八维职业学校:洞察数字技术行业发展趋势,铸就数字技能人才高地

　　近日，麦肯锡全球研究所发布了《下一代竞技场报告：重塑全球经济的18个新兴行业》。从这份报告中获悉，直到2040年，将有18个未来领域重塑全球经济。持续领域：电子商务、电动汽车、云服务、半导体；衍生领域：软件和服务（源自软件）、 数字广告（源自消费互联网）、流媒体（源自视频和音频娱乐）；新兴领域：共享自动驾驶汽车、太空产业、网络安全、电池、视频游戏、机器人技术、工业和消费生物技术、模块化建筑、核裂变发电厂、未来空中交通、肥胖及相关疾病的药物，这18个未来领域有望在2040年前产生29万亿至48万亿美元的收入，占全球GDP的比重可能从2022年的4%增长至10%至16%。其中，数字技术领域占据较大比例，是未来的发展重点。

　　当下科技对于现实世界的改变已经深入到方方面面，面对新兴技术的快速发展，越来越多的企业开始意识到数字化对于企业发展的重要性，受到新兴技术的影响，数字类岗位是未来的重点发展方向，尤其是随着智能化的普及，掌握数字技术的人才将越来越抢手，对于企业而言，如何吸引和留住关键技术人才，将成为未来竞争的关键；对于个人而言，掌握数字技术，成为复合型人才是未来发展的首要目标，可见，在信息技术飞速发展的当下，数字化转型已经成为各行各业不可逆转的趋势。无论是金融、医疗、教育还是制造业，都需要大量的计算机类人才来推动企业的数字化转型和创新，所以当下我们应该积极拥抱这些变化，主动调整自己的职业路径，通过学习新技能、积累新知识，去适应新的岗位要求，为自己的职业生涯注入新的活力，在不断变化的职场中努力开辟出一片新天地。

　　在行业深耕28年的八维，与众多名企、大厂拥有深度的合作，“产教融合”与“校企合作”的教学模式不仅让学子们拥有与前沿同步的技术优势，同时也为他们迅速融入职场奠定了坚实的基础。

　　八维职业学校始终坚持“以市场需求为导向，以岗位要求为标准，以优质就业为目标”的课程体系开发原则，每年更新课程，学生要紧跟八维职业学校教学步伐，在十五大专业方向中，根据兴趣或能力选择适合自己的专业和方向，通过学习，掌握扎实的专业知识和技能，才能更好地服务于社会需求；其次，一个人的软实力不容忽视，良好的人际交往、高效的团队协作、敏锐的洞察力以及强大的问题解决能力，都是现代职场中极为重要的素质。

　　在数字时代，单纯拥有专业技术并不意味着拥有绝对的核心竞争力，八维职业学校的“三力模型”在打造学生“专长能力”上效果明显，主要分为这三力：打造硬实力，助力学生专业能力提升；打造软实力，助力学生成为“领袖型”人才；打造巧实力，助力学生求职无忧，八维职业学校通过“学生完全自主管理”来助力学生成为“领袖型”人才，学生自主管理，使学生具备“带领团队达成目标”的企业管理者能力，最后在面试的短时间内充分展示自己的硬实力和软实力，这样的“巧实力”同样重要，未来的职场将更加青睐那些技能与技巧并存的复合型人才，八维职业学校要求学生在拓宽知识面的同时，也要注重提升个人的适应性和灵活性。

　　八维职业学校还汇聚各路英才，组建了强大的师资队伍，他们集教学与实战经验于一身，结合八维特色教育模式，让学子紧跟时代发展，不断提升技能，再者八维职业学校注重创新，在“产教融合”、“校企合作”模式助推下，八维职业学校与行业内头部企业进行深入合作，洞察企业发展方向，明确人才需求变化。将行业新技术、企业新需求融入到教学当中，每年更新课程体系，坚持“以市场需求为导向，以岗位要求为标准，以优质就业为目标”的课程体系开发原则，进行课程内容研发，八维职业学校通过特色教育模式，融合前沿技术，大大推动数字人才协同培养，助推产业与教育深度融合，为行业输送人才，帮助学子实现高质量就业！

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