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急缺!数字技能劳动者!

发布时间:2021-04-27 点击:3164

  进入数字化时代,数字技术在生活、工作中扮演着越来越重要的角色,这也对劳动者所需掌握的数字技能提出了更高要求。

  近日,人社部职业能力建设司发布一份调研报告,指出了在数字化技术发展和迭代迅速的当下,相关技能人才的培养出现的四大问题。

  当前技能劳动者培养存在四大软肋

  软肋一:专业化人才供给不足

  数字技术的蓬勃发展催生了大量的新业态、新职业,在近两年人社部公布的56个新职业中,绝大多数都与数字技能相关,例如全媒体运营师、互联网营销师。这些新职业市场需求巨大,数字化人才已成为企业争夺的焦点。

  然而另一方面,由于新职业发展时间普遍较短,数字化人才供给速度远远跟不上市场对数字技能人才的需求增速,使得职业技能培训院校人才培养不足,人才链和产业链出现脱节。

  软肋二:结构性短缺与过剩并存

  随着“数字化赋能” 制造业,传统就业岗位与数字化技术相互结合的发展现状,也大大提高了从业人员的素质要求,这就很容易形成传统产业普通技术工人过剩,而高技能人才短缺的局面,形成技能人才供给侧的结构性矛盾。

  劳动者需要在整个职业生涯持续升级技能素质,也倒逼技能人才培训体系和课程不断进行调整。

  软肋三:进一步拉大技能差距

  当前,智能家居、智能交通、无人驾驶等技术也逐渐成为现实,越来越多的新技术和数字工具被应用到工作中。

  在这一背景下,数字鸿沟已经从互联网接入鸿沟演变为技能鸿沟和使用鸿沟,即数字优势群体和缺乏数字化生存技能的弱势群体之间的鸿沟。这就造成城乡之间、东西部地区之间、不同人群之间的发展失衡。所以,如何助力区域、人群跨越“数字鸿沟”的问题,也需要得到妥善解决。

  软肋四:培养体系有待完善

  数字技能培养不同于传统技能人才培养方式,产业数字化带来的心技能新素养新挑战,都急需政府部门指导建立起新的人才培养培训体系,制定能够被社会各界认可的数字技能人才培养标准。

  学数字化技能,选八维就对了!

  除了以上官方提到的数字技能人才培养的缺陷之外,还有类似数字技能教师资源紧缺、课程缺乏系统理论支撑和人才沉淀、教学设备要求高、市场信任度低等问题。

  这些都使得许多想学习数字化技能、进入新职业的朋友,或犹豫观望,或望而却步。

  但是,对于新职业教育数字化技能教育,八维可以自信地说“我可以”!想学习的朋友们,选择八维就对了!

  保障1:八维26年的教育沉淀

  八维自1996年建校以来,已经从事IT高新技术职业教育26年了。如今八维在北京、天津、上海、宿迁,已经拥有五大自建或全资收购的校区。

  保障2:完善先进的课程体系

  八维已经深耕互联网技术、数字信息技术26年了,有着丰富的教育经验,形成了成熟的、独特的教学课程体系。

  并且这个体系每年都会更新升级。八维会走访调研各大企业,了解市场用人需求和技术要求,在教学上做出相应调整,加入流行的、应用更广泛的技术内容,以保证学生学到的知识技能,总是最新鲜、用得上、最热门的。

  同时在“产教融合”、“校企合作”的办学方针指导下,八维和企业形成了紧密的合作,不仅引入了名企的技术标准作为课程内容和考核标准,还为学生提供了相关专业的能力考核认证和就业渠道

  保障3:“双师型”师资

  八维的教师团队是拥有着多年工作经验和丰富教学经验的“双师型”师资。他们来自名企,曾经手众多企业项目,担任过重要研发、管理角色,他们不仅学历水平高,而且其中不乏学术研究领域的重量级人物。

  保障4:十五大数字技术专业

  八维开设了十五个以互联网高新技术为核心的学科专业,均涉及到了数字技术。比如:游戏专业教授VR虚拟现实技术;大数据专业和云计算专业,培养大数据工程师和云架构师;高级翻译专业新媒体方向,打造短视频运营师;网络营销专业培养数据运营管理师、营销师;人工智能专业、网络工程专业、工业机器人专业、全栈开发专业、物联网工程专业,每一个都是和数字科技息息相关的。

  保障5:高端先进的教学设备

  八维有着先进的教学硬件设施,让学生更好地理解知识、进行实践操练。例如,在北京市教委的帮扶下,先后投资1000多万建设的云计算实验室和网络攻防实验室;购买最新的华为教学设备;引进德国试验台用作工业机器人教学;斥资50万成立容器云实验室;物联网工程专业的师生自己搭建智能开发实验室,用作智能窗帘、履带机器人、重力反应模拟器等项目教学;高级翻译专业的语音实验室......这样优质先进的教学条件,在教培院校中是凤毛麟角的。

  与其临渊羡鱼,不如选择八维!

  据了解,人社部已初步制定了《提升全民数字技能工作方案》,指出了加强数字技能职业技能培训,将数字技能内容融入职业技能标准和评价规范中的工作方向。

  国家格外重视数字技能人才的培养,新业态、新职业有着广阔的发展前景、巨大的人才需求。显然, 加入新职业是普通人改变命运、获得职场新发展的最佳选择。

  而纵观整个新职业教育市场,八维,就是您最合适、最优质的选择!


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