想要在职场获得稳定、长远的发展，就得拥有一技之长

　　生活中，很多人工作五六年后，工资依旧原地踏步，也没有任何晋升希望，于是开始对现状不满，想跳槽，却发现自己没有一技之长，只能强忍着，迟迟不敢行动。

　　也有刚毕业的大学生，工作问题得不到落实，不是嫌工资太低，就是自身能力达不到企业的要求，无法获得企业的青睐，最终只能赋闲在家，找不到求职方向。

　　我们发现，没有一技之长，才是很多人找不到工作、不敢跳槽的根本原因。

　　那到底什么是一技之长?

　　所谓“一技之长”，技是技能，本领;长是擅长、长处，指的是在某一方面有一定的专长或特别出众的技术，是可以在这个世界上生存、别人很难替代的能力。

　　比如，有的人对编程感兴趣，可以在IT领域发光发热，实现财务自由;有的人从小的时候，就擅长写作，出口成章，靠写稿实现收入丰厚;有的人擅长厨艺，爱好美食，靠做菜赚得盆满钵满;有的人从小就爱蹦蹦跳跳，就会朝天蹬，劈大叉拿大鼎，长大后经常参加演出，燃爆全场;有的人对修理东西感兴趣，手机、电脑不在话下，靠维修养活自己和家人等等。

　　可以说，我们每个人只要将某种技能熟练掌握，就能够出类拔萃，就能形成自己的特色，就能靠技能挣钱，受到别人的尊敬和爱戴。

　　一个人没有一技之长，将面临怎样的困境?

　　李汝珍《镜花缘》中曾说：“凡琴棋书画，医卜星相，如有一技之长者，前来进谒，莫不优礼以待。”可见，有一技之长的人才能得到别人的重视和优待，没有一技之长的人，在哪都可有可无。

　　首先，找不到好工作。没有一技之长，很难找到好工作，即使凑合找到了，也大多只能从事一些没有专业要求、没有太多技术含量、门槛较低，什么人都能做的基础性工作，一般这样的工作薪资都比较低。

　　其次，很容易被淘汰，工作不稳定。随着科技的发达、人工智能的普及，没有一技之长的人，将会被成千上万的年轻人所淘汰，很难在社会中立足，这也是很多中年人在35岁左右就有职场危机的原因。

　　另外，无法在工作中得到成长和进步。没有一技之长，总是做着简单重复的工作，到头来增长的只能是年龄，而非技能，而这份工作是无法让你在众人中脱颖而出，得到明显的进步。

　　拥有一技之长，是种怎样的体验?

　　有了一技之长，才能用自己的技能给自己带来一份高工资，才能不愁养活自己，才能在社会上立足。

　　有了一技之长，才能在社会和生活中找到自己的位置，才能在岗位上大显身手，发挥人生应有的价值，获得物质财富的同时，还会获得精神上的富有。

　　有了一技之长，才能让自己有底气的面对生活，才能自信从容地书写人生的篇章，充实地过好下半生。

　　有了一技之长，才能打造自己的核心竞争力，不用依靠任何人，更不用看别人脸色，拥有主动选择人生的权利。

　　由此可见，拥有一技之长是多么的重要，它能让你在职场上不被替代、有价值，从而获得稳步的长远的发展。

　　如何获得一技之长，开启人生新篇章?

　　1、确立一个方向，学一门技术

　　获得一技之长最好的方法就是确立一个方向，学一门技术。

　　这个方向，可以是设计、编程、摄影等，总之是你感兴趣，愿意去钻研的。当然，如果你实在没有发现自己的兴趣爱好是什么，那么你可以根据行业发展趋势、岗位发展前景等，确定一个技能目标。

　　确定好后，可以找一个师傅，向有经验、有技术的人学习，当然找师傅也不能保证他有时间或教得很全面，这个时候，我们可以选择到职业学校，参加技能培训。毕竟学校教育是现代社会获得一技之长的最重要的途径。无论理论还是实践，都能倾囊相授，可以让你以最短的时间实现最大的收益，而且学校的学习氛围会比较好，还有专门的老师亲自指导，学习效果也能大幅增加。

　　2、专注、专心，刻意练习

　　确立一个方向，到职业学校学习一门技术，只是第一步，接下来的时间就要靠你自己了。如果你觉得走进学校就万无一失，那你就大错特错了，学习的主动性在你，课程设置得再科学，老师讲授的再专业，你不用心，最终还是一无所长。

　　在学习的过程中，我们要做到专心专注，把注意力集中在课堂上。我们还可以将长期目标进行分解成一个个具体、可执行、可量化的目标，然后进行有目的的刻意练习，相信经过一段时间的努力，你一定学有所获。

　　人生的下半场，拼的就是一技之长。为了自己的未来发展，让我们从现在起，提高自己的能力，确定自己的方向，培养自己的一技之长，掌控自己的职场路。

　　文章转载自八维说头条

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