面对日益激烈的就业竞争，八维职业学校将继续坚守“创新教育，引领未来”的使命，落地执行20.1课程体系，不断提升教学能力、提高实训标准、优化职业规划指导服务，八维职业学校全力以赴帮助学生多角度提高核心竞争力，助力学生高质量就业为目标。

八维职业学校在职业教育领域深耕28载，拥有丰富的资源和经验，始终紧贴市场脉搏，敏锐捕捉行业趋势，坚持以“市场需求为导向，以岗位要求为标准，以优质就业为目标”的课程体系开发原则，不断精雕教学教法、优化实训项目库、提升学子核心竞争力，已助力万千学子顺利走向职场之路。

12月23日，一场科技与智慧的盛宴——“华为云开发者日·2024年度创享峰会”盛大启幕。八维与华为近年深度沟通合作，邀请集团副总、院长及学生参加大会。本次活动八维教育数百名云计算专业及大学生短期精英班的学子受邀出席，共同见证了这场技术交流的巅峰时刻。

八维职业学校积极响应国家新质生产力的需求，为社会输送了大量能够引领未来发展的高素质数字技术人才，为企业培养一批又一批高质量数字技术精英。

以优质就业为主攻方向的八维教育，狠抓教学质量，攻坚克难，凝聚起万千学子追逐梦想、奋发向上的力量，共同谱写出科技时代下的华彩乐章！八维为学生培养了三块“绝对长板”，也就是打造学生的“硬实力、软实力、巧实力”，这三大核心实力为每一位学子的优质就业保驾护航。

八维职业学校在探索针对IT领域、符合研发工程师成长的人才培养模式时，考虑到IT产业的岗位特点、借鉴了“双元制”的教学优势，实现了学生在校期间“真戏真做”，而非“假戏假做”，这里的关键在于为学生积累项目经验、提升解决企业实际问题的能力。

立足于培养符合时代所需的数字化技能人才培训28载的八维教育，主张创新教育，从兴趣出发，相较于其他学校传统的教学方法，从开设的专业、课程内容的设置、岗位就业的服务上，都顺应着时代发展潮流。

八维职业学校从人力资源服务、企业化运作、教育与技术研究、教学与管理等方面的建设，实现“岗位设置与产业要求对接”、“人才培养内容与企业能力要求对接”、“实训环境与企业工作环境对接”。