立足于培养符合时代所需的高端前沿IT技能人才的八维职业学校，紧随数字中国建设步伐，为了帮助学生扎实技能、优质就业，八维职业学校在创校之初就将矛头直指市场供需与教育匹配问题，从结果倒推过程，配合“产教融合、校企合作”的办学模式，以技术成就未来，将最终实现高质量就业目标拆解，助你塑造职场新的航程。

基于对技术行业发展趋势的深刻洞察，为了帮助学生扎实技能、优质就业，作为培养技能型人才的主阵地的八维职业学校，为满足学生们快速实现自我价值的需求，透视未来就业趋势，根据行业技术的更新迭代，开设了软件测试专业，培养的是高级测试开发人才，通过不断探索，结合八维职业学校创新教育模式，帮助学生们从多个方向创造优势，具备核心竞争力。

基于对数字技术行业发展趋势的深刻洞察，作为培养技能型人才的主阵地的八维职业学校，为了更好地帮助学生把握数字技术的核心和应用，八维职业学校特别推出了互联网高端前沿IT系列课程，打造技能提升的黄金阶梯塑造未来职业启航点。

作为培养技能型人才的主阵地的八维职业学校，深知职业教育必须与当下发展紧密结合，通过改革与创新，培养更多社会、行业发展需求的高素质、高技能人才，为“新质生产力”发展持续赋能，解锁科技时代的新教育模式引领者实力打造优质就业。

基于对技术行业发展趋势的深刻洞察，作为培养技能型人才的主阵地的八维职业学校，始终扎根IT职业教育这片沃土，紧随数字中国建设步伐，打造科技时代人才摇篮开启你的职场逆袭之路。

在信息技术迅猛发展的今天，我们不难发现一个矛盾的现实：一方面是企业对IT专业人才的旺盛需求，另一方面则是许多人在求职路上屡屡受挫。其实首要的问题是教育与市场需求之间的脱节。

近年来，我国信息技术高速发展，同时也衍生出了众多新兴职业，八维教育为了紧跟社会发展，与时俱进地开设市场紧缺的数字技术技能人才专业，推动专业升级和数字化改造，不仅可以改善数字技能人才不足的问题，而且也可以帮助部分大学生转换赛道实现梦想。

随着中国数字经济发展，众多产业对数字人才的需求量不断提高，中国数字化人才缺口已超千万，随着全行业数字化快速推进，人才需求缺口还会持续放大，为培养切合行业需求的数字型人才，人社部此前出台了《数字技术工程师培育项目实施办法》，颁布智能制造等10个国家职业标准，为数字技术人才培养提供了政策和依据。

近两年智能制造、电子信息、人工智能、大数据等数字相关专业人才需求激增。从ChatGPT到Sora，AI大模型技术快速发展，对相关技术人才需求猛增。可观的薪资待遇和良好的职业前景，大大增强了对年轻人的吸引力。其次，技术和产业结构的调整，带来新职业的同时也使得企业人才需求发生变化。