八维教育职业教育培养企业转型个人技术升级的推手

　　随着毕业生人数的逐年攀升，就业问题随之而来。网络平台上就有“月薪3000块招不来一个农民工，但是却可以招来一个大学生”的言论，这也凸显了当下毕业生的就业压力。为了应对就业压力，找到理想工作，不少毕业生在毕业后选择到职业学校“回炉”这种方式增加就业竞争力，现已成为大学生另辟蹊径求职新方式。职业教育成为了“香饽饽”。

　　在国家一系列措施的扶持下，职业教育环境利好，加上就业市场竞争日趋激烈以及就业市场对人才的需求逐渐增大，职业教育市场正迎来前所未有的规模扩张。尤其是随着产业结构的升级，我国对新一代信息技术等领域的人才需求不断加大，出现了优质人力资源供给严重不足的情况。职业教育作为人才培育的“摇篮”成为了企业转型、个人技术升级的重要推手。

　　单从就业角度来看，从职业教育中走出来的学生更容易在就业市场中找到属于自己的理想岗位，而从企业的角度来看，优质的、可直接上岗的人才也省去了企业再培训的环节，有过项目经历的学生还可以增加团队中的创新性，能更好、更快地交付工作任务。职业教育的就业优势不断凸显。

　　八维教育深耕IT职业教育领域，秉持着“以市场需求为导向，以岗位要求为标准，以优质就业为目标”的课程体系开发原则，对标国家重大战略和发展需要，构建技能型人才培养体系。强化对高端技能型人才的培养，满足智能制造等领域的专业人才需求。

　　八维教育课程体系研发紧跟国家发展步伐，以“帮助学生高质量就业”为核心，培养面向现代化、信息化、智能化产业发展需求的高素质复合型技能人才。

　　八维教育还通过“产教融合”、“校企合作”、“学生自主管理”等创新教育模式，为学生提供多样化的学习路径，丰富学生学习资源，将技能知识落地，促进学生持续学习和全面发展。

　　中国人民大学中国就业研究所所长曾湘泉在接受媒体采访时表示：“仅靠一张文凭就能换一个好职业的时代结束了”。当前社会更需要的是拥有复合型技能的人才，对毕业生个体而言，更加重要的，是要看清处境，紧随社会发展，完成自我技能的升级。与此同时，随着国家政策的支持、职业院校的快速发展，将有越来越多的学子选择职业教育。技能在手，前途不愁！

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